האגודה לבריאות הציבור גאה להציג יוזמה ארגונית חדשה: פורום מנהלי מפעלים מוגנים. האגודה מפעילה כיום 10 מפעלים מוגנים הפועלים בתחומי תעשייה מגוונים. המפעל המוגן הינו שירות שיקומי למי שמעונין להשתלב בשוק העבודה, אך זקוק להעמקת המיומנויות הנדרשות לעבודה. מטרת המפעל המוגן היא להכין את האדם לעבודה ע"י פיתוח מיומנויות תעסוקתיות, ולספק לו מגוון רחב של התנסויות, המאפשרות לו לחקור את נטיותיו התעסוקתיות, לפתח כישורים, לצבור הצלחות ולגבש בטחון ותחושת מסוגלות. העבודות המבוצעות במפעלים מגוונות; מעבודת כפיים פשוטה (כגון אריזה) ועד עשייה הדורשת מיומנות ומקצועיות גבוהה (למשל עבודות אומנות, עריכה לשונית, עבודות בסביבות סטריליות מבוקרות, הפעלת מכונות ותפעול בית קפה).
בעידן הנוכחי, שבו עולות שאלות לגבי המשכיות מוסד התעסוקה המוגנת לעומת התעסוקה נתמכת וצורך בהגדרה מחודשת ומדויקת של השירות, זאת לצד האתגר האמיתי בשמירה על איזון פיננסי ועסקי, זיהינו את הצורך הבוער בהקמת פלטפורמה שתשלב ניסיון, מוחות ויצירתיות ותיקח את מפעלי האגודה לשלב הבא. הפורום נולד מתוך החזון להוות מגדלור מקצועי וחדשני, המשלב בין הצרכים השיקומיים של מקבלי השירות לבין מגמות שוק העבודה המשתנה.
מטרת הפורום, שנפגש אחת לרבעון בהנחיה משותפת של סמנכ"לית הפרויקטים ומנהלת השיקום הארצית, היא לייצר מעטפת של פיתוח מנהלים ולמידת עמיתים עמוקה. בכל מפגש, שמתקיים בכל פעם במפעל אחר, אנו מתמודדים יחד עם דילמות משותפות, מרחיבים את שיתופי הפעולה ומשלבים ידע תיאורטי ופרקטי לצד תכנים מקצועיים חיצוניים. הפורום משמש חממה לקידום חדשנות, יעילות ופרודוקטיביות, ומעמיק את הדיאלוג והאיזון העדין שבין עולם השיקום לעולם העסקים במערך שלנו.
התועלות המרכזיות מהקמת הפורום הן בראש ובראשונה העצמת המנהלים בשטח, יצירת שפה ארגונית אחידה המגדירה סטנדרט גבוה של איכות ועידכון וחידוד מתמידים של עבודת השיקום התעסוקתי המוגן עבור מקבלי השירות שלנו. באמצעות העברת ידע, זיהוי הזדמנויות עסקיות משותפות ואימוץ מודלים חדשניים, נצליח לא רק לשפר את היציבות הכלכלית של המפעלים, אלא בעיקר לדייק את השירות ולהעניק למקבלי השירות שלנו את הכלים הטובים ביותר להשתלבות מוצלחת בשוק העבודה החופשי.